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Vivo abre vagas para Atendente Experiência do Cliente efetivo em Home Office (ensino médio completo)

A operadora Vivo está com inscrições abertas para o cargo de Atendente de Experiência do Cliente, com atuação no modelo home office e contratação efetiva. A oportunidade é voltada para profissionais com ensino médio completo e experiência prévia com vendas, preferencialmente no setor de telecomunicações. As candidaturas podem ser feitas até o dia 4 de junho de 2025.

Atuação e perfil desejado

O profissional contratado atuará diretamente no atendimento ao cliente, com foco em relacionamento e geração de novos negócios. A missão vai além de resolver problemas: o objetivo é transformar cada contato em uma experiência positiva, apresentando os serviços e produtos da Vivo de forma personalizada, de acordo com o perfil de cada consumidor.

Entre as atribuições, estão a sondagem de necessidades do cliente, a oferta de soluções em serviços digitais e de telecomunicações, além da fidelização por meio da centralização dos serviços na fatura da operadora.

Espera-se que o candidato tenha boa comunicação, pensamento criativo, empatia, resiliência e interesse por tecnologia. Também é desejável capacidade de adaptação frente às mudanças e iniciativa para sugerir melhorias nos processos.

Modelo de trabalho e requisitos técnicos

A vaga é destinada a moradores de São Paulo e região metropolitana, com treinamento e atuação inteiramente em home office. Para isso, é necessário contar com estrutura mínima em casa, incluindo internet de pelo menos 300MB, espaço apropriado com mesa e cadeira, além de boa iluminação e ventilação.

A jornada será de 6 horas e 20 minutos, com escala que pode variar entre segunda a sábado ou domingo a segunda, dentro do período das 6h da manhã até meia-noite.

Benefícios e ambiente de trabalho

A Vivo oferece uma série de benefícios que incluem ajuda de custo para o trabalho remoto, plano móvel gratuito na categoria controle após três meses, descontos exclusivos em banda larga, TV e aplicativos, além de plano de saúde, odontológico, seguro de vida, auxílio farmácia e vale-alimentação ou refeição.

Para colaboradores com filhos, há suporte financeiro para despesas com escola, creche ou babá. A empresa também promove ações voltadas ao desenvolvimento pessoal e profissional, como programas de educação com descontos em instituições de ensino, certificações, cursos online e recrutamento interno.

O ambiente de trabalho se destaca pela valorização da autenticidade, promovendo inclusão e respeito às individualidades. Além disso, a Vivo oferece um dia de folga no aniversário e incentiva a participação em ações sociais por meio da Fundação Telefônica Brasil.

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Imagem dispositivos moveis de Cajamar Emprego®

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