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Itaú abre seleção para vagas em Home Office em todo o país; Confira como participar

O Itaú, por meio de sua marca Rede, abre novas oportunidades de trabalho remoto para a posição de Executivo de Meios de Pagamento. As vagas estão disponíveis para todo o Brasil e fazem parte da estratégia de expansão e inovação da empresa, que, ao longo de 24 anos, se consolidou como pioneira no mercado de soluções de pagamentos.

A missão da Rede é continuar levando facilidades para empresas em todas as regiões do país, com foco em promover a transformação digital dos negócios.

O que o Itaú espera de você

Como Executivo de Meios de Pagamento, o profissional será o principal responsável pela prospecção de novos clientes, trabalhando com soluções personalizadas para ajudar os negócios a crescerem. A empresa busca alguém com atitude de dono, que seja proativo e tenha visão crítica para expandir a carteira de clientes, além de promover a melhor experiência para os clientes, sejam eles internos ou externos.

O trabalho envolve um contato constante com novos potenciais clientes e o desafio de oferecer as melhores soluções de pagamento, sempre com foco em resultados.

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A Wiser Educação, conhecida pelo compromisso com o desenvolvimento pessoal e profissional, anunciou um processo seletivo para preenchimento imediato de vagas em regime 100% home office.

Requisitos para a vaga

O candidato ideal para a vaga deve possuir experiência prévia em vendas, independentemente do segmento, e ter uma boa capacidade de comunicação, sendo claro e assertivo nas interações. O Itaú valoriza profissionais com disposição para aprender, além de um perfil inovador e disposto a crescer com a empresa, contribuindo para a evolução do time e da organização.

Benefícios oferecidos

Além de trabalhar em uma empresa inovadora e com grandes perspectivas de crescimento, o profissional selecionado terá acesso a uma série de benefícios. Entre eles, estão vale transporte, vale refeição, convênios médico e odontológico, seguro de vida, participação nos lucros e resultados (PLR), previdência privada e descontos exclusivos nos produtos financeiros do banco.

A empresa também oferece licença maternidade estendida, auxílio creche/babá, incentivo à educação, Gym Pass e acesso a clubes do Itaú em diversas localidades.

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